Allmächd Datenschutz: Datenschutz-Vereinbarungen mit Azubis und Mitarbeitenden

Unternehmen, die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer beschäftigen, sollten sich unbedingt an die relevanten datenschutzrechtlichen Vorgaben halten. Und zwar nicht nur, um Probleme oder gar Geldbußen zu vermeiden, sondern auch, um sich den Beschäftigten gegenüber fair und transparent zu verhalten.

Gesetzliche Grundlagen oder Einwilligung im Arbeitsverhältnis?

Datenschutzrichtlinien ergänzend zum Arbeitsvertrag

Rechte der Beschäftigten

Dies sind die Themen unserer aktuellen Kolumne im Meier Magazin. Diese finden Sie hier.

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Ihr Team von Datenschutz Prinz